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没有签合同，生病了老板不让走，说不找到人不给工资不让走
浙江－绍兴 07-01 23:01 悬赏 10 发布者:576288…… 给我留言 回答:(2) 做了四个半月，没有签合同！现在生病需回家做手术。老板说不找到人不给工资不让走！除非找个人来。怎么办？是小厂，老板说他不管，一定要我找人，要不然不给走！他们这样合法吗。1.是不是找不到人与我无关 单位倒闭是经营风险 。2.没有签订劳动合同他们是不是违法？3.工资没有月清，没有合同，没有保险我是不是有权利随时结工资走人。？ 是不是因为公司与我未签订合同，所以，根据劳动合同法的规定，我随时可以通知单位，你可以辞职的，而且，根据规定，我可以要求单位支付你自进入单位以来的双倍工资，【原因就是双方确立了劳动关系而忽视劳动者的利益未签订劳动合同】，这样对吗？。。。。。
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- [浙江-杭州]
- 陈国平律师 VIP
- 电话：13867474141
- 368735积分
回复时间： 2012-07-01 23:54
不合法的，可以随时离职，结清工资
- [浙江-杭州]
- 杨冬梅律师
- 1446246积分
回复时间： 2012-07-02 00:07
不合法，随时辞职。
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