劳动仲裁案件二审遇到不公正判决，我该怎么办？

您好！我入职时在填写相关信息时，在学历一栏填写了虚假的学历信息，但并示提交虚假学历证明，后来因企业拖欠工资，我提出离职，并要求单位补偿以及发放拖欠的工资。后仲裁以学历造假为由，作出不利于我的判决。我上诉到法院，承认因学历造假合同无效，以追索劳务报酬的理由继续追索拖欠的工资差额，后一审法院支持了我的全部主张。单位不服，向一中院提起上诉，二审时法官明显偏袒对方企业，甚至明显是早就串通好了来对付我，后来果然法官打电话给我说要改判。并通过一审法官各种吓唬我，逼我从一审时认定的企业要支付我10多万元到2.5万元，要我和企业和解，难道我填写了一个不实的学历信息，就要承担所有的不利后果吗？请律师给个意见，这种官司我还能继续打吗？我在单位工作近两年，学历问题，就算认定造假，单位不要承担审核不严的责任么？