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老板拖欠工资怎么办
广东－广州 07-06 09:45 悬赏 0 发布者:herunf…… 给我留言 回答:(8) 我是一个刚毕业的大学生，在广州一家小小的外贸公司做网页制作的工作。开始来的时候这老板就没跟我们签合同，说什么签了也没什么法律效力的。我们几个实习生想反正也还只是试用期，等正式转正了再签也行。没想到这么一试用就是四个多月，领了毕业证之后说不给我加工资，不做就走。我跟老板辞职了，到现在他又不断的给我布置事情，也不说把工资给我，也不说什么时候让我走。这么黑心的老板都有。如果我现在就要走，他不给我工作怎么办？如果想告他应该找谁？
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- [北京-西城区]
- 陈晓云律师 VIP
- 电话：13810012526
- 4552691积分
回复时间： 2012-07-06 09:57
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
- [湖北-武汉]
- 蒋艳超律师 VIP
- 电话：13720286680
- 348312积分
回复时间： 2012-07-06 10:33
首先，你的老板不钱合同就是不合法的，
其次，我国劳动法规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。只要你与老板形成雇佣关系，劳动合同自然生成。那么，你可以找到跟你情况相同的工友，你们联合起来，收集证据，和他协商，最后不行了再走司法程序。
其次，我国劳动法规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。只要你与老板形成雇佣关系，劳动合同自然生成。那么，你可以找到跟你情况相同的工友，你们联合起来，收集证据，和他协商，最后不行了再走司法程序。
- [湖北-仙桃]
- 陈爱洲律师 VIP
- 电话：13789915300
- 94624积分
回复时间： 2012-07-06 12:54
你好，可以向当地劳动监察部门反映。
- [江苏-常州]
- 张 静律师
- 382848积分
回复时间： 2012-07-06 09:48
建议向单位所在地的劳动仲裁部门申请仲裁
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-07-06 09:52
到劳动局投诉即可
- [广东-广州]
- 江珍来律师
- 486391积分
回复时间： 2012-07-06 10:02
您好，是在哪个区的啊？你直接去你单位所在区劳动局投诉，几个人一起去！投诉解决不了的，可以直接申请劳动仲裁！
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-07-06 10:45
先到劳动监察部门投诉，再到劳动仲裁委员会提起诉讼。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-07-06 11:09
你好,你可以马上以公司不和你签合同及买社保为由解除和公司的劳动关系.然后当地劳动部门申请仲裁,要求公司支付工资,未签劳动合同的双倍工资差额及经济补偿金.如需进一步帮助欢迎联系本律师.
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