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我现在己离职并且同单位签了离职协议,在原单位上班时,单位经常安排值班

北京-海淀区 05-15 18:42  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(7)
我现在己离职并且同单位签了离职协议,在原单位上班时,单位经常安排值班,单位也有值班规定,在签合同吋也规定了值班费的金额,低于曰工资的标准。从没有按加班的规定付加班费,节假日,周六曰值班24小时。平常是正常下班后值班,每次值班l5小时,但晚上都可以休息。请问符合劳动法要求吗,我能申请仲裁吗?
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全部答案
回复时间: 2017-05-15 18:51
可以要求支付加班费申请劳动仲裁
回复时间: 2017-05-15 18:47
您好,可以申请劳动仲裁,存在未签订劳动合同、未足额缴纳社保、未付加班费等情况,可要求赔偿。建议委托律师介入处理。
回复时间: 2017-05-15 19:01
您好,建议委托律师提起诉讼
回复时间: 2017-05-15 19:05
你好,可以申请劳动仲裁。
回复时间: 2017-05-15 19:40
你好,需要人社局投诉的。
回复时间: 2017-05-16 00:12
您好,可以申请劳动仲裁
回复时间: 2017-05-16 09:21
您好,可以申请劳动仲裁,存在未签订劳动合同、未足额缴纳社保、未付加班费等情况,可要求赔偿。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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