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公司要调离我工作岗位去外地，我不去可以吗？

江苏－苏州 07-25 11:51 悬赏 0 发布者:losthu…… 给我留言回答:(3)

问题1：所签劳动合同地点已明确。请问公司未经过我同意，调我去外地上班，我可以不去吗？不去的话，赔偿如何计算？我05年进的公司，到2012年4月满七年，合同刚签的三年，到2014年到期。

问题2：公司若安排在本地工作可以，但要降职降薪，又该如何处理呢？

真诚的希望能得到各位律师的帮助。非常感谢！

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全部答案

回复时间： 2012-07-25 12:56

1、可以不去，公司单方面变更劳动合同，属于违约行为；
2、降薪降职要有合理的理由，没有合法合法依据的话，该行为违法；
3、你可以等公司给予你处理意见，然后申请劳动仲裁。

追问：

非常感谢您，梁律师。现在处理意见是：公司以安排我培训为借口，在外地帮我租间房，时间很长。想调离我，让我离开原地，最终目的想让我自动离职。（因为我态度比较强硬的原因吧）我的工作职位及内容也有了变化。请问我这样可以申请仲裁吗？

回答：

1、可以仲裁，单方变更劳动合同内容，违反了合同的约定。

回复时间： 2012-07-25 18:33

可以不去的，申请劳动仲裁，要求公司支付经济补偿金。

追问：

我也苏州的，我还问下沈律师：如若公司安排我去外地培训（实际是借口），我不去的话，公司以不服从公司安排或连续旷职等开除我，那么我可以仲裁吗？

回答：

可以申请劳动仲裁的。

回复时间： 2012-07-29 11:29

关键看理由是否充分

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