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急！公司不给签订劳动合同及购买社保等问题咨询

广东－深圳 07-31 21:52 悬赏 10 发布者:linxia…… 给我留言回答:(5)

律师：
您好，我在公司（深圳福田区）上班一年多时间，公司没有和我签订劳动合同，也不同意给买社保，如果投诉这家公司的话我该向哪个部门反映，走什么程序，需要收集什么证据呢？（有什么途径可以快点协助我解决这些问题吗？）

老板曾说公司一直报税是负税的，没资格买社保，这和我要投诉他不给我们购买社保会有冲突吗？

我们周六是要上班的，他还经常让我们周六放假，借此扣工资，这种行为可以投诉他吗？

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[广东-深圳]
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回复时间： 2012-07-31 22:00

公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同，若没有签订书面劳动合同，应从第二个月起支付员工双倍工资。但要注意一年的诉讼时效问题，
公司没有给员工买社保，员工可以要求公司补交，若不交，可以向当地社保局投诉，你可以要求公司补交离职前2年的社保。
公司没有按法定标准支付加班费或工资，员工可以要求公司支付。
你应及时与律师联系，帮你确定维权方案，固定证据，才能更好的维护你的合法权益。

追问：

律师，关于劳动合同及社保问题，我该向哪个部门投诉可以得到快速的协助呢。公司每个月发工资没有给我们工资条的，我该如何收取工资的证据呢。（每月给我们签的工资条底薪是按最低标准签的，剩余部分是用其它名目来支付的，但我实际底薪不只这个数，我该如何证明呢？）