已解决问题
- 孙术校律师对 将满19周岁,偷了一部苹果手机, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权,中院都驳回了, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了,一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好,我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方,离婚了,孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判?有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
单位克扣工资,不发加班费,我该怎么办?
08-04 19:52 悬赏 20 发布者:laodon…… 给我留言 地区:四川-成都 回答:(5)
单位每月克扣700块的压金,加班不给加班费,请问律师我这种情况能直接口头告知单位,直接走人吗?是在受不了这个单位了,在克扣工资的前提下,直接走人,单位还能告我们赔偿损失吗?先谢谢了!(附:签订了劳动合同的)
问题补充:
我想问的是,单位每月克扣工资的情况下,我能不能口头告知后就直接离职?谢谢
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
最佳答案
- [云南-大理]
- 何青超律师
- 电话:15908728290
- 151031积分
回复时间:2012年08月04日 21时37分
你可以要求单位赔偿。克扣工资员工可以解除合同并有权要求赔偿经济补偿金。
提问者对最佳答案的评价:
说到关键点,有需要一定找这位律师,谢谢!
其它答案
- [广东-广州]
- 毕丽荣律师 VIP
- 电话:13049633889
- 3919705积分
回复时间: 2012-08-04 20:09
可申请仲裁
- [四川-成都]
- 喻远军律师
- 113763积分
回复时间: 2012-08-04 20:29
有权申请仲裁
- [四川-资阳]
- 黎炜律师 VIP
- 电话:13629014773
- 129529积分
回复时间: 2012-08-04 21:53
你应当书面提交辞职报告,然后提交仲裁申请,要求单位支付扣押的押金和加班费。如果还有其他需要,可以来电咨询。
- [四川-成都]
- 张俊律师
- 196积分
回复时间: 2012-08-04 23:17
书面提交辞职报告,可以要求退还保证金对付加班费。
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 单位随便克扣工资怎么办 0个回答0
- 单位随便克扣工资怎么办 2个回答0
- 上诉单位补缴社保、加班工资,遭单位解除劳动关系,该怎么办。 0个回答0
- 劳动合同已经到期,办完离职手续可是企业却迟迟不给结清工资与加班费 5个回答0
- 关于单位 没有假期 加班不给加班费 还不发工资 3个回答5
推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (刘海鹰)(2024-02-25)·工厂培训和试岗是没有工资的吗?
- (王高强)(2024-01-31)·风险保证金
- (刘海鹰)(2024-01-26)·劳动纠纷/争议
- (罗雨晴)(2024-01-11)·工资结清证明给写了老板拿钱不够工人了,提前说好写了就给发钱现
- (陈利厚)(2023-11-14)·怀孕保胎员工,公司应该怎么处理才能规避劳资风险
- (王高强)(2023-10-08)·您好,是这样,2022年12月30从公司离职时我们签了协议书
最新回复律师