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2015年进公司签了二年合同,今年三月合同到期,公司至今没有跟我续签合同
上海 07-06 20:05 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(6) 2015年进公司签了二年合同,今年三月合同到期,公司至今没有跟我续签合同,我任然继续在上班,如果我想离职的话有补偿吗? 2016年我休了产假,公司没有发我年终奖说我产假超过90天就没有年终奖,连这次普加工资也没有加到,我想问,这个年终奖和普加工资我能要到吗?
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回复时间: 2017-07-06 20:30
可以要求双倍工资差额
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回复时间: 2017-07-06 20:07
双倍差额赔偿,不建议辞职
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回复时间: 2017-07-06 20:08
建议,申请劳动仲裁
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回复时间: 2017-07-06 20:16
可以要求未签合同的赔偿
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回复时间: 2017-07-07 08:14
员工主动辞职,单位没有劳动合同法第46条规定的情况,没有经济补偿。
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回复时间: 2017-07-07 12:31
辞职没有补偿。
但是未签合同,可以要求支付双倍工资差额。
合同到期,单位不续签的话,要支付经济补偿金。
但是未签合同,可以要求支付双倍工资差额。
合同到期,单位不续签的话,要支付经济补偿金。
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