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未签劳动合同辞职
北京－朝阳区 04-25 11:05 悬赏 5 发布者:jgh198…… 给我留言 回答:(5) 我大学刚毕业，没签劳动合同，也没保险金，但是签了“业绩合同”要两年。我做设计图的，如果我工作3个月了，要提出辞职的话，会不会扣我钱。
另外，公司第一年没有法定节假日，单休，这样合法吗
另外，公司第一年没有法定节假日，单休，这样合法吗
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- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2010-04-25 11:10
不会的，而且你可主张未签订劳动合同的补偿费
- [云南-昆明]
- 史同广律师
- 4351积分
回复时间： 2010-04-25 11:22
公司没有节假日违法，凭这一条你辞职，公司是无话可说，并且你还可以主张赔偿。
- [北京-朝阳区]
- 赵江涛律师
- 905900积分
回复时间： 2010-04-25 11:54
不会的
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2010-04-25 21:11
未依法缴纳社会保险，你随时可以提出解除劳动合同，并要求支付经济补偿金等。
- [北京-西城区]
- 赵亮律师
- 276273积分
回复时间： 2010-04-25 21:54
公司不与员工签订劳动合同的行为已经违反法律规定，员工可以提出辞职，不用支付经济赔偿。你还可以申请公司承担双倍工资的罚则，对你进行经济补偿。
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