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原单位注销，主管单位安排劳动者继续到下属的另一部门工作，需要劳动写申请后才能给新单位签订合同吗？
四川 07-20 11:24 悬赏 0 发布者:yyp289…… 给我留言 回答:(7) 原单位注销，主管单位安排劳动者继续到下属的另一部门工作，需要劳动写申请后才能给新单位签订合同吗？
问题补充：
需要先写申请再签订合同吗
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- [四川-成都]
- 龙宇涛律师 VIP
- 电话：13018210906
- 795595积分
回复时间： 2017-07-20 11:27
您好，可以要求原单位支付经济补偿金
- [四川-成都]
- 陈铠楷律师 VIP
- 电话：15196613110
- 2083530积分
回复时间： 2017-07-20 13:20
可以要求原单位支付经济补偿金
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2017-07-20 11:26
更换了劳动单位是需要重新签订合同的
追问：
签订合同之前是一定要劳动者先写申请吗
- [上海-浦东新区]
- 潘建强律师
- 244012积分
回复时间： 2017-07-20 11:57
可以申请劳动仲裁维权的
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2017-07-20 13:08
你好，可以要求承担经济补偿金
- [广东-广州]
- 110网律师
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回复时间： 2017-07-20 13:29
劳动者可以与用人单位协商签订合同
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2017-07-20 14:10
法律上没有规定必须要先申请后签订合同
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