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劳动纠纷
04-27 11:06 悬赏 0 发布者:ynzhao…… 给我留言 地区:云南－大理 回答:(1)
我与公司的劳动合同是2007年10月1日至2009年9月30日到期，到期后已经提醒公司续签，公司人事负责人答复会马上续签。但到现在也没有续签，“五险一金：公司一直在缴纳！和我一批的还有8个人。去年12月21日，公司发文调整我和另外一个人的工作岗位和工资，我们均表示不同意调整到新工作岗位。另一同事公司和她提前解除了劳动合同，并按工龄赔偿了她一个月的工资。而我的不同意变更工种的申请，公司一直没有明确表态，一直拖到现在。我已经多次写申请，表示我不同意变更工作岗位，请公司按相关劳动法规办理，但公司一直拖着，现在我该怎么办？
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最佳答案
- [北京-西城区]
- 贾金勇律师
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回复时间：2010年04月27日 11时10分
首先，积极找公司协商，不成，可以提起劳动仲裁。
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谢谢！
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