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关于公司扣押工资不予发放的行为
广东－广州 07-21 09:48 悬赏 0 发布者:hujian…… 给我留言 回答:(2) 本人于2016年11月进入广州一家公司，进入公司时，并未签署劳动合同，公司在两个月后购买了社保，本人于2017年6月底离职，在我离职后，申请公司发放之前扣押的每月15%的工资（扣押了三个月），此部分工资说结算到年底与年终奖一起发，现在公司已员工离职为由，不予发放此扣押的工资。昨天与公司沟通，他们以要商量之后才能答复我，我答应了给予几天时间公司，假如他们真的不发放此部分工资，请问我是否可以申请仲裁，或者劳动诉讼？（补充：我有在此公司工作的很多证据内容，此公司所有的员工都未签署劳动合同）
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- [广东-广州]
- 徐生律师
- 24641积分
回复时间： 2017-07-21 10:22
若不发放，可以申请劳动仲裁。且，用人单位未签订劳动合同的，自劳动关系满一个月的次日开始，须每月支付两倍的工资。
- [广东-广州]
- 刘振海律师
- 152914积分
回复时间： 2017-07-21 14:16
可向当地劳动局投诉或申请劳动仲裁
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