已解决问题
- 孙术校律师对 将满19周岁,偷了一部苹果手机, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权,中院都驳回了, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了,一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好,我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方,离婚了,孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判?有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
公司这样安排工作时间合理吗?
08-27 21:05 悬赏 5 发布者:l65933…… 给我留言 地区:河北-秦皇岛 回答:(4)
蔬菜采购工作!上班时间为4:00--8:00晚上17:00到20:00!!每周休息一天!!请问这么安排合理吗?如果不合理应该怎样依法维护我的权益!
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
最佳答案
- [广东-广州]
- 江巍
- 给我留言
- 471积分
回复时间:2012年08月28日 13时47分
这样安排如果双方签订劳动合同时有约定是合理的,没有约定如你所说的上班时间,那就不合理,可以要求调整工作 作息时间,有益身心健康。且每周多工作一在应支付加班费。
其它答案
- [江苏-常州]
- 张 静律师
- 382848积分
回复时间: 2012-08-27 21:12
公司可以根据自己的实际情况安排工作时间,具体为每天8小时工作制,超过的时间算加班!
追问:
那就是合理呗!
- [北京-朝阳区]
- 胡爱军律师
- 320461积分
回复时间: 2012-08-28 07:48
如果依法支付加班工资的,可以
追问:
没支付过!
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2012-08-28 10:55
您好,个人认为按照每天的工作时间,并没有违反劳动法的每天工作8小时的规定,但法律规定每周工作五天,你可要求加班工资。
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 我们公司实行每周单休,每天工作时间是早上9-12点,下午1.5-6点 我们 4个回答5
- 项目做完后,公司无其他项目安排,谈话建议我换工作,不发绩效工资, 5个回答10
- 请问这样写仲裁申请书可以吗?真的没有其他证据,只有一份电脑拷贝下 4个回答0
- 公司这样安排合理吗? 7个回答0
- 未满一年工作时间要被公司扣去500元培训费,合理吗? 3个回答25
推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (李波)(2024-05-07)·被一审、二审以不属于劳动争议受案范围驳回请求,请问怎么维权或
- (刘海鹰)(2024-02-25)·工厂培训和试岗是没有工资的吗?
- (王高强)(2024-01-31)·风险保证金
- (刘海鹰)(2024-01-26)·劳动纠纷/争议
- (罗雨晴)(2024-01-11)·工资结清证明给写了老板拿钱不够工人了,提前说好写了就给发钱现
- (陈利厚)(2023-11-14)·怀孕保胎员工,公司应该怎么处理才能规避劳资风险