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已经怀孕需要保胎的员工长期请假,公司仍然缴纳保险发放工资吗?
山东-淄博 09-03 15:46 悬赏 0 发布者:huikej…… 给我留言 回答:(4) 已经怀孕需要保胎的员工长期请假,公司仍然缴纳保险发放工资吗?
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- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2012-09-03 15:55
——根据法律关于产假待遇的规定:
(1)保胎假,工资按照病假发;
(2)产前假,工资按八成发;
(3)产假,领生育津贴;
(4)哺乳假,六个半月按照工资八成发,再延长期间按七成发。
(1)保胎假,工资按照病假发;
(2)产前假,工资按八成发;
(3)产假,领生育津贴;
(4)哺乳假,六个半月按照工资八成发,再延长期间按七成发。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2012-09-03 17:48
应当按照相应法律规定享受产假待遇。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2012-09-03 17:55
你好,只要符合法定条件,就可以享受产假待遇
- [山东-青岛]
- 徐志远律师
- 312922积分
回复时间: 2012-09-05 16:50
没有那样仁慈的单位啊!
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