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进厂上班的时候没有签订劳动合同辞工的时候要扣50%工资合法么
浙江－金华 10-14 09:30 悬赏 0 发布者:853380…… 给我留言 回答:(3) 我于2017年7月16号在浙江省金华永康市星彩印务有限公司上班，由于身体不太好有时候没力无法正常上班想急辞工，老板说急辞工要扣50%的工资，但上班之前没人跟我说过急辞工要扣50%的工资也没有签订劳动合同。请问律师这合法么
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- [浙江-杭州]
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回复时间： 2017-10-14 10:04
不合法，可仲裁维权
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回复时间： 2017-10-14 11:58
不合法，可仲裁维权
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- 110网律师
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回复时间： 2017-10-14 14:43
克扣工资不合法，到单位所在地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
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