该怎么解决？

您好，我想咨询一下，下面情况是否合法？
事情是这样的：我们一共有四个女孩，三个大学生，我已经毕业两年了，我们在一家私人的托管班相遇了，都是9月3号学生开学那天去上班的，每个人每天的工作就是三点上班，3:15去马路对面的学校接学生放学，然后辅导小孩写作业等，直到6点多家长来接，全部接完机可以下班了，每人每月工资800，周末双休，但周六要轮值，每个月的25号发上个月的工资。我们在那做了一周，都一致认为发工资的日期有点晚，想和老板说能否提前发，因为企业一般都是10号或者15号发，25号发的确有点晚，老板的态度很强硬，说什么都不会改变制度，我们还说周末不想来值班，因为要在这呆一整天，还没什么事，觉得有点浪费时间，说来也可以但必须算工资，老板说可不可笑啊周六让你们来还得另给你们钱！那是工作范围内的事，你们既然做这个工作了周六就必须得来而且不会给你们加一分钱！后来我们再三考虑决定辞职不干，但当晚没有和她说，第二天我们都没有去，她也没有给我们打电话，就给其中一个还算是老实的比较好说话的打了，让她回去，说下个月给她加钱，那女孩就回去上班了，而我们三个下午过去了，想把这9天的工资要回来，虽然不多，才200多元，但对我们来说毕竟是辛苦付出的劳动报酬，必须的讨个说法。我们到托管班，她不在，我们给她打电话，她态度很不好的说：“你们要解决问题就到哪哪哪找我，我是不会去托管班的！来就来，不来就算了！”于是我们没有办法，就去了她指定的地点，一家肯德基，我们到了等了她近一个小时她才来，同来的还有aa她老公，他们来了没说几句就开始骂我们，说什么：“你们还想要这几天的钱，我还没管你们要损失呢！由于你们没有和我打招呼就没来，我给你们打了那么多电话你们也不接！今天造成的损失必须由你们来承担！”我们说老师你没有给我们打电话啊，她歇斯底里的说：“怎么没打!怎么没打!打了几十个你们都不接！"唉，我们被她的那种气焰给压住了，有口难辩，她和她老公你一句我一句的就是说让我们赔偿他们的损失，说流失了三个学生，一个人400多，让我们必须每人拿2000多块钱给他们。其中有一个女孩很害怕，我偷偷给她发信息说不要怕，要冷静，大不了报警。因为我们来之前老板没有和我们说如果中途走了要赔偿什么之类的，也没有签任何合同，也没有口头协议。她一口咬定就是我们今天没和她打招呼没去学生流失了，我问她是哪几个学生流失了她就冲我吼说：“关你什么事啊！你算老几啊！你问我就告诉你啊！我有必要和你说么！”我就觉得她可能是骗我们的，就是想管我们要钱，或者是不让我们要那200多块钱了。她老公更可怕，凶神恶煞的每一句话都是在威胁恐吓我们，还说我们今天不拿明天就去那女孩的学校，让她毕不了业！当时我倒是很冷静，出门给110打电话，110说让我们给劳动监管部门打电话，这不是他们管辖范围内的事，可是那时候是晚上6点左右，劳动局都下班了我们能找谁啊！于是我们又打电话叫警察，说他们不让我们走了，限制了我们的人身自由该不该由警察管！于是警察才过来，老板两人看到警察来了本来要走，后来被警察叫住了，一个警察和我们几个女孩在屋里了解情况，另两个和老板两人在外面说，不知道他俩添油加醋的和警察说了我们什么，警察说了我们几句，还说这个真不是他们管的范围内的事，就要走，我们也要走，老板两人不让我们走说事情还没解决呢，我说警察你看到了吧，他现在在限制我们的人身自由也不是你们的管辖范围内吗？你们要走可以，把我们送上车再走！他们本来是不想管的，后来看我们态度坚决他们就把我们送上了一辆的士。事情告一段落，那个女孩很害怕，怕老板找人报复我们，我说放心，还没有王法了！
     请问以上情况，老板两人的做法是不是违法的？谢谢