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非工伤经济补偿问题
10-09 18:49 悬赏 0 发布者:justin…… 给我留言 地区:山东-青岛 回答:(3)
我在公司工作不满2年,因非工伤住院3个月,在家休息半年。期间公司给我发了6个月原工资60%的工资,6个月后因我无法回公司上班,便与我解除劳动合同,请问住院期间我的工资是不是应该全额发放,另外我还可以获得哪些经济补偿?谢谢!
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最佳答案
- [山东-青岛]
- 徐志远律师
- 电话:13583277890
- 312922积分
回复时间:2012年10月10日 13时31分
1、不是因公不能发全额工资;2、如果是单位解除可以补偿2个月的工资。
提问者对最佳答案的评价:
十分感谢,谢谢您!
其它答案
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2012-10-09 20:14
你好,可去劳动监察大队举报或者直接提起劳动仲裁
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2012-10-11 09:40
每工作满一年,可以要一个月的工资作为经济补偿金。
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