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入职时与劳务公司签的合同,合同解除后还有一个星期工资没发,追讨时劳务公司以未拿到公资为理由拖欠工资

湖北-武汉 12-20 20:09  悬赏 0  发布者:邓超帆 回答:(8)
入职时与劳务公司签的合同,合同解除后还有一个星期工资没发,追讨时劳务公司以未拿到公资为理由拖欠工资,已经快三个月了,这样合法吗?我要如何味维权
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回复时间: 2017-12-20 21:01
不合法,向劳动局投诉或者申请仲裁。
回复时间: 2017-12-21 15:30
您好,首先你不要担心,事情会解决。我现在有一个问题比较重要
请问单位拖欠你多少工资?
这些问题是比较重要的,直接影响到我的判断,现在不能说立马就能给你一个完整准确的意见,因为这一切的建议都要综合考虑之后决定。您可以选择直接来电说说这些情况,我结合这些,给你更好的建议。
希望可以帮你解决问题。
回复时间: 2017-12-21 09:17
可以申请劳动仲裁。
回复时间: 2017-12-21 09:45
你好,你的情况大致我已经了解,就你咨询的情况我要和你核实几个问题,以便于具体给你合理的分析建议,不合法, 你的合同约定怎么发放给工资,找劳动监察大队,直接让他们联系单位处理,
回复时间: 2017-12-21 11:50
您好,对方这个理由是不成立的,可以到劳动局投诉。
回复时间: 2017-12-21 13:23
可以向劳动监察大队投诉。有缴纳社保吗?没有的话也可以主张,需要申请劳动仲裁。如需帮助,欢迎来电咨询
回复时间: 2017-12-21 13:43
你好,你是属于劳务派遣还是直接在劳务公司就职?拖欠工资可以向劳动监察大队投诉。
回复时间: 2017-12-21 17:38
你好!可以向劳动监察大队投诉。希望能够帮助到您。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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