用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 民事 >> 劳动纠纷 >> 查看咨询        今日活跃律师: 徐荣康  陈晓云  王景林  吴健弘  王远洋  
已解决问题

劳动合同与工资的问题

 12-26 14:03  悬赏 30  发布者:你好今天 给我留言 地区:贵州-遵义 回答:(2)
各位律师您们好,我是2014年10月日进入现在公司的,来的时候喊老板签合同,一直就没签,后来问其他同事也都没签,最后就不了了之了。现在要走了,却不给我结工资。我做的是设计行业,我们拿的是设计费,老板每个月会发两千块的生活费,而且一直都是现金,最后算设计费的时候是会扣掉每个月发的生活费的,但是现在他不承认设计费,把每个月的生活费当作工资。我们不用签到什么的,也没有工资条和银行记录,只有同事证词,我该怎么拿回我的工资,三十多万啊,,,
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
最佳答案
  • [重庆-渝北]
  • 仲夏律师
  • 电话:18725685001
  • 138978积分
回复时间:2017年12月26日 14时05分
想尽一切办法证明事实劳动关系和工资情况。
追问:

谢谢你的回复。劳动关系只有同事可以证明,工资都是口头说的,只能根据行业情况补充,这种情况申请劳动仲裁有胜算吗?

回答:

同事的证人证言可以作为证据,你可以去跟老板沟通的时候录音。

追问:

谢谢 !

提问者对最佳答案的评价:
很有用。
其它答案
回复时间: 2017-12-26 14:05
建议及时申请劳动仲裁
追问:

谢谢你的回复,可是不好找证据啊。

为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
广东深圳
湖南长沙
四川成都
北京西城区
福建厦门
江苏无锡
山东东营
浙江杭州
广东深圳
最新回复律师
广东 深圳
人气:207805
湖北 襄阳
人气:443877
上海 静安区
人气:163684
湖南 长沙
人气:542049
重庆 沙坪坝
人气:396
安徽 合肥
人气:281928
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.02892秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com