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劳动纠纷

江苏-扬州 01-01 07:34  悬赏 25  发布者:187958…… 给我留言  回答:(1)
9月学徒,10月上机正式工作,11月因工伤休息至12月23号,之后去上班以学徒为由未让我上机操作,一星期后以公司没生产任务为由辞退我,未签订劳动合同,有交社保,我应该怎么处理
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全部答案
回复时间: 2018-01-01 19:22
没有劳动合同是不可能办理社保手续的,按劳动关系处理。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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