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劳动合同
贵州-贵阳 03-06 09:47 悬赏 0 发布者:ellaci…… 给我留言 回答:(1) 您好:
我的情况是这样:我面试了一家企业出纳,上了一个星期,总公司告诉我去分公司工资加到多少,待遇怎么样,做得工作怎么样,到了分公司,做得工作与所说不符,我做前台与出纳,说的加工资也以说不知道,说了之后第二个月才加,从2018年1月3日辞职,到现在也没批准,说等批准十五天以后才可以走,但是不批准哪里可以走呢,现在想请问我强制走不发工资是否可以考这个公司,劳动合同是我入职两个月之后才签的
我的情况是这样:我面试了一家企业出纳,上了一个星期,总公司告诉我去分公司工资加到多少,待遇怎么样,做得工作怎么样,到了分公司,做得工作与所说不符,我做前台与出纳,说的加工资也以说不知道,说了之后第二个月才加,从2018年1月3日辞职,到现在也没批准,说等批准十五天以后才可以走,但是不批准哪里可以走呢,现在想请问我强制走不发工资是否可以考这个公司,劳动合同是我入职两个月之后才签的
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