该问题已关闭
- 孙术校律师对 将满19周岁，偷了一部苹果手机， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权，中院都驳回了， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了，一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好，我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方，离婚了，孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判？有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
保险代理人不上班扣提成的工资，合法吗？
广东－广州 05-29 09:57 悬赏 0 发布者:baoxia…… 给我留言 回答:(2) 您好，我是广州某保险公司的一位代理人，由于生了小孩，小孩不到一周岁需要在家照顾，所以很少回公司上班，但公司上月却以不出值早会为由扣了我500元，请问这样子合理吗？后来我找到公司的内勤，她们就说是公司规定没有办法，她们说不要说你有工资可以扣500元，就算那些没工资可扣只要不来上班的都会扣那些人的押金。所以我想请问公司这样做是不是合法的，我们作为代理人不是公司的雇工，那应该怎样保护自己的合法权益呢？
您也有法律问题？ 您可以 发布咨询，我们的律师随时在线为您服务
全部答案
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2010-05-29 10:08
公司收取押金和苛扣劳动者工资的行为严重违反劳动法的规定
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2010-05-29 11:49
只要你没有签字认可“不出值早会扣工资”的规定，公司就无权扣发你的工资，佣金。你可以向劳动部门投诉
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 你好请问一天上班12小时工资不给发合法吗？我该怎么办 3个回答
20 - 上班时间受伤（撞到头部）公司要降我的工资合法吗？ 1个回答0
- 上班一个月迟到5次 就扣全部工资合法吗？不合法我该怎么维权？ 1个回答0
- 用人单位扣工人工资作工伤保险费上交及工人报名时都要求先交200元押 1个回答0
- 这样解雇结算工资提成合法吗 5个回答5
20 推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (王林)(2024-01-10)·以622842开头的农行定制储蓄卡，不能在掌银上同号补卡，是否合法？
- (毕丽荣)(2022-11-25)·交通银行定制卡号，因为交行系统问题定制失败，可以投诉吗
- (王凤祥)(2022-02-16)·100元大病险癌症能理赔多少？
- (蒙彦军)(2021-04-30)·银行贷款逾期一月，银行催收人员堵公司前台要找领导，无法上班
