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实习期和试用期有什么区别?
重庆－江北 11-08 00:06 悬赏 0 发布者:h12382 给我留言 回答:(2) 目前应聘于一家公司,这家公司让我实习三个月,实习期间没有任何薪酬和工资待遇,也不签订劳动合同,这不是免费廉价劳动力??请问这样合法吗??
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- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-11-08 09:45
实习是未建立劳动关系的，试用期是已经建立劳动关系。你这种情况应为试用，不应为实习。不支付工资是不正确的。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-11-08 11:31
实习往往针对在校生，不建立劳动关系。
若你已经毕业，则不应为实习，可以直接建立劳动关系。
若你已经毕业，则不应为实习，可以直接建立劳动关系。
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