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按劳动法不能追回以前的节假日工资

内蒙古-呼伦贝尔 11-09 09:09  悬赏 10  发布者:常新全 给我留言  回答:(2)
一年半前离开的原国企,在国企期间没有节假日休息,按劳动法能不能申请追究回节假日工资,谢谢
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全部答案
回复时间: 2012-11-09 09:11
仲裁时效为一年,从你与单位终止劳动关系时起算,时效已超过
回复时间: 2012-11-14 17:14
如果按照劳动关系处理,已过仲裁时效。如果按照债权债务关系处理,时效没过,关键看你是什么情况。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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