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16年12月底在酒店开始工作,当时与公司签订的一年的劳动合同
重庆 05-12 23:47 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(2) 16年12月底在酒店开始工作,当时与公司签订的一年的劳动合同,今年劳动合同到期后一直没续签,但一直在酒店工作。现怀孕快七个月了,工作期间一直购买了五险,现酒店转让,已有公司从本月11日接手,现还在继续工作,也没有人给我说叫我离职或是和新公司签订合同。这种情况下,如果让我离职,我能得到什么补偿,应该找原公司还是新公司,失业后能报生育保险吗?能领失业保险吗?如果能我应该怎样做
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- [重庆-渝北]
- 仲夏律师
- 139009积分
回复时间: 2018-05-13 12:17
自动离职没有补偿的。
- [重庆-渝北]
- 高增珍律师
- 22976积分
回复时间: 2018-05-13 15:47
辞职没有经济补偿,失业后不能报生育保险,建议还是继续上班。
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