该问题已关闭
- 孙术校律师对 将满19周岁,偷了一部苹果手机, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权,中院都驳回了, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了,一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好,我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方,离婚了,孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判?有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
公司以不能胜任原岗位要求调岗,怎么做才能拿到赔偿金?
福建-福州 11-25 03:00 悬赏 0 发布者:yuan33…… 给我留言 回答:(6) 1、公司以你不能胜任原工作岗位为由要求调岗,但原签订劳动合同上有一条规定公司可根据实际情况给乙方(即我)调岗,不同意可提出辞职,这个条款是否有效?2、如果我不同意调岗,这种情况下也不愿意继续在呆在这个公司,怎么做才能拿到赔偿金?
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
- [北京-西城区]
- 陈晓云律师 VIP
- 电话:13810012526
- 4563777积分
回复时间: 2012-11-25 10:27
应以法律规定为准。必须要有证据证明员工不能胜任工作岗位,并对员工进行培训或调岗,培训或调岗后仍不能适用岗位的,单位才可以辞退并依法支付员工经济补偿。
否则,员工有权得到赔偿金。
赔偿金为2倍的经济补偿,经济补偿按工作时间每满一年支付本人一个月工资。
否则,员工有权得到赔偿金。
赔偿金为2倍的经济补偿,经济补偿按工作时间每满一年支付本人一个月工资。
- [福建-福州]
- 林传雄律师
- 73933积分
回复时间: 2012-11-25 07:33
可以申请劳动仲裁,具体可与我联系商定。
- [福建-厦门]
- 陈奇斌律师
- 46814积分
回复时间: 2012-11-25 09:37
可以申请劳动仲裁
- [北京-朝阳区]
- 110网律师律师
- 233278积分
回复时间: 2012-11-25 16:15
调整工作岗位必须是双方协商一致,如果在用人单位在对你进行了培训后你仍不能胜任新的工作岗位的情况下解除劳动合同是合法解除。如果在你不同意调整新的工作岗位,用人单位又不能提供证据证实对你进行了新的工作岗位培训提情况下提出解除劳动关系应属于违法解除劳动关系,该情况下应支付你解除劳动关系的赔偿金
协商不成建议委托律师维权!
协商不成建议委托律师维权!
- [福建-福州]
- 陈雄志律师
- 51850积分
回复时间: 2012-11-26 09:03
必须以法律规定为准。公司存在违法情形.
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2012-11-26 10:32
合同有效。辞职没有赔偿金
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 本公司有一员工,因不能胜任现就职的工作岗位,公司要求变更其工作岗 1个回答0
- 不能胜任为由(无依据说明)调的岗位不合理,可以要求解除并赔偿吗 2个回答0
- 劳动合同还有一个月到期,公司改签劳务派遣,不想做了,怎么才能拿到 4个回答0
- 您好,我现在想离职,请问怎么才能拿到公司的赔偿金呢? 5个回答10
- 公司以不胜任岗位要求辞退员工,能要赔偿吗? 3个回答0
推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (李波)(2024-05-07)·被一审、二审以不属于劳动争议受案范围驳回请求,请问怎么维权或
- (刘海鹰)(2024-02-25)·工厂培训和试岗是没有工资的吗?
- (王高强)(2024-01-31)·风险保证金
- (刘海鹰)(2024-01-26)·劳动纠纷/争议
- (罗雨晴)(2024-01-11)·工资结清证明给写了老板拿钱不够工人了,提前说好写了就给发钱现
- (陈利厚)(2023-11-14)·怀孕保胎员工,公司应该怎么处理才能规避劳资风险