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已解决问题

工伤治疗未完全,单位要解除合同合法吗?

 06-11 15:16  悬赏 0  发布者:Mathil…… 给我留言 地区:广西-广西 回答:(3)
我是工伤七级,现在还在治疗期间,单位一定要解除合同。有没有哪条法律规定未治愈不能解除合同?我的赔偿有哪些法律条款可依?单位一定要我自己列出法律条款,说是依法律条款赔偿。
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
最佳答案
回复时间:2010年06月11日 15时17分
在工伤期间 单位是不能解除劳动关系的 可以查看劳动法和工伤保险条例的规定
提问者对最佳答案的评价:
七级最终还是可以解除的?除了保险条例规定的几项,劳动合同法有第四十七条支付的经济补偿,还有哪些可以支付的?
其它答案
  • [广西-柳州]
  • 李波律师 VIP
  • 电话:13407870203
  • 703741积分
回复时间: 2010-06-12 13:10
你好,在工伤医疗期内不能解除劳动关系,医疗期满后视情况而定。如果对回复满意的话,请采纳为最佳答案,如果还有问题,请按“点此咨询”向本律师发布一对一咨询,谢谢你的关注与支持。
回复时间: 2010-06-12 15:11
无故不得解除劳动合同。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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