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合同到期后单位不理我怎么办？
12-24 23:26 悬赏 0 发布者:wwaacc…… 给我留言 地区:陕西－西安 回答:(6)
劳动合同到期前一个月，单位给我一张不续签的通知让我签字，我拒签，然后单位一直不理我，现在合同已经到期，还是不联系我，
请问 1 我该怎么样对我最有利？
2 单位这样违法吗？
3 如果单位继续不理我，对谁有利？
请问 1 我该怎么样对我最有利？
2 单位这样违法吗？
3 如果单位继续不理我，对谁有利？
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最佳答案
- [陕西-西安]
- 康治斌律师
- 电话：13891879542
- 1248523积分
回复时间：2012年12月24日 23时30分
合同到期，你可以要求经济补偿。拖下去，没什么意思，应该签无固定期限合同的除外。
以上答复，如果满意，敬请采纳。
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提问者对最佳答案的评价：
O(∩_∩)O谢谢
其它答案
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-12-24 23:32
1、合同到期，不续签合同，劳动关系自然终止；
2、公司支付一定的经济补偿金，双方的关系解除；
3、不知道你是有什么诉求？没有什么特别的对谁有利的事情。
2、公司支付一定的经济补偿金，双方的关系解除；
3、不知道你是有什么诉求？没有什么特别的对谁有利的事情。
- [湖南-长沙]
- 周振文团队律师 VIP
- 电话：15802645148
- 73389积分
回复时间： 2012-12-24 23:40
不续签，单位一样要承担经济补偿的责任。
- [青海-西宁]
- 超级账号5律师
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回复时间： 2012-12-25 09:47
可以要求经济补偿金。
- [陕西-西安]
- 赵鑫
- 给我留言
- 35积分
回复时间： 2012-12-25 10:27
1.劳动者无过错的情况下，单位需要向你一次性支付经济补偿金。
2.除应当签订无固定期限的合同外，单位这样做不违法。
3.合同到期，劳动关系终止，对劳动者不利。
2.除应当签订无固定期限的合同外，单位这样做不违法。
3.合同到期，劳动关系终止，对劳动者不利。
- [陕西-西安]
- 王琨乔律师
- 4658积分
回复时间： 2012-12-25 12:19
申请仲裁啊
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