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试用期内(已签劳动合同,购买社保),公司因节约成本,打算现工作点不续租(合同有写明工作城市)
广东-广州 09-25 19:56 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(6) 试用期内(已签劳动合同,购买社保),公司因节约成本,打算现工作点不续租(合同有写明工作城市),安排我到另一工作点(另一城市),我不同意。公司打算用"不符合工作内容"解除劳动合同。没有书面通知,只是人事以聊天的方式跟我说。假若公司真解除劳动合同,我该怎么办?可有赔偿?
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- [北京-西城区]
- 陈晓云律师 VIP
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回复时间: 2018-09-25 20:41
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
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回复时间: 2018-09-25 21:40
发生劳动纠纷,如果无法协商,可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁维权。
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- 江珍来律师
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回复时间: 2018-09-25 20:28
公司若违法解雇需要承担赔偿责任的。
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回复时间: 2018-09-25 21:31
你好,具体要看你们双方所签的协议合同内容再做定论,需要对各项问题进行妥善解决才可以处理。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接致电咨询(如遇本人繁忙可请稍后再拨)或者最好携带相关资料来律所与我当面约谈。
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回复时间: 2018-09-26 12:08
公司若违法解雇需要承担赔偿责任的。
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- 冯倩雯律师
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回复时间: 2018-09-26 14:29
违法解雇需要承担赔偿责任的。
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