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劳务解除,第一次签劳务合同不怎么懂,公司提供培训一个月没有基本工资

天津 11-07 19:51  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(2)
劳务解除,第一次签劳务合同不怎么懂,公司提供培训一个月没有基本工资,只有饭补1500还有住的的是三人一间的旅馆,一个月1800元。然后让签的合同是培训花费20000,如果干不满一年就要赔偿,赔偿金额就是把2w元分成12份干满一个月减一份,现在店是加盟店,培训是从别的联盟店培训的,签完合同第一个月没基本工资只有饭补1500第二个月在别的加盟店干了15号开始休息,由于店装修进度有问题一直没有正式上班,到月底27来店帮忙打扫卫生和搬运调试机器一直忙完31号,这第二个月没有工资,这样合理吗?要是解除劳务合同需要赔多少钱?签的合同老板说是从劳动局买的样本,只签了一份,说是每人一份但另一份到现在也没见到
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全部答案
回复时间: 2018-11-07 22:22
这是可以按照合同的约定来履行的
回复时间: 2018-11-07 22:54
嗯,这样的话,这是可以按照合同的约定来履行的
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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