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仲裁申请书的请求事项
01-09 08:14 悬赏 0 发布者:ZYY911…… 给我留言 地区:广西-北海 回答:(6)
仲裁申请书的请求事项可以要求被申请人公开申请人的工作考勤记录,重新计算加班工资吗?
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最佳答案
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间:2013年01月09日 09时04分
你好:
公开考勤记录这不是请求事项,属于举证的范畴。你可以根据自己计算的加班工资是多少,减去实际发放的数额,请求单位支付差额xx元。开庭时,如果你能证明单位存在考勤制度,单位则需要提供考勤记录。
公开考勤记录这不是请求事项,属于举证的范畴。你可以根据自己计算的加班工资是多少,减去实际发放的数额,请求单位支付差额xx元。开庭时,如果你能证明单位存在考勤制度,单位则需要提供考勤记录。
提问者对最佳答案的评价:
正是我想了解的,谢谢你,并谢谢各位关心答复的律师,祝大家新年快乐
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回复时间: 2013-01-09 08:16
你好,可要求支付加班费,公司考勤记录可申请仲裁庭到公司调查
追问:
加班费公司是按公司掌握的考勤记录计算的,我只是自己记录一下,那要求支付准确的加班费,意思是多还少补怎么提出来
- [上海-浦东新区]
- 张付杰律师
- 71318积分
回复时间: 2013-01-09 08:18
认为不合理的,可以直接要求支付加班费。
追问:
加班费公司是按公司掌握的考勤记录计算的,我只是自己记录一下,那要求支付准确的加班费,意思是多还少补怎么提出
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2013-01-09 08:28
考勤记录属于证据
追问:
申请书请求事项可以这样申请吗:请求仲裁庭到被申请人处调查申请人的公司考勤记录,要求被申请人将申请人的考勤记录复印,以便申请人准确计算加班费
- [广西-南宁]
- 陈艺平 金牌律师 VIP
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回复时间: 2013-01-09 09:01
如公司拒不提供的,可申请仲裁庭到公司调查。
- [-]
- qq2314880809
- 给我留言
- 4271积分
回复时间: 2013-01-09 10:06
请个懂法律的人帮你写份仲裁申请书即可。
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