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北京户口与违约纠纷

北京 12-14 16:45  悬赏 0  发布者:zdanny 给我留言  回答:(12)
校招进公司,跟公司签订3年劳动合同,给北京户口,落户前又延长了2年期限,签订了补充协议,规定在合同期内离职赔偿30万。工作后发现工资比同行低很多,工作一年公司不给调薪,最重要的是,现在手里很多项目都归我管,典型的工作量增加却没有对应的报酬,且与自己的发展目标严重不匹配了,已经影响到我对工作及未来的期望,感觉工作下去要废掉了。于是想离职,提交离职报告后,公司不给协商,要求赔偿违约40万,请问我该怎么办?打官司能赢吗
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全部答案
回复时间: 2018-12-14 19:09
及时起诉维权,本律师办理过北京集体户口案件,详询来电微信
  • [北京-朝阳区]
  • 宋超律师 VIP
  • 电话:18811476983
  • 873923积分
回复时间: 2018-12-25 13:15
你好,发生纠纷可以双方先沟通协商,无法协商的向当地法院起诉处理。
回复时间: 2018-12-14 16:55
你好,建议人社局投诉
回复时间: 2018-12-14 16:56
你好,建议委托专业律师处理。
回复时间: 2018-12-14 16:59
你好,需要人社局投诉
回复时间: 2018-12-14 17:00
您好,可以人社局投诉
回复时间: 2018-12-14 17:02
您好 建议投诉人社局
回复时间: 2018-12-14 17:04
您好,需要根据双方签订的合同以及根据实际履行情况,如对方导致合同无法继续履行或存在违约的情况,可以起诉主张解除合同并退还款项以及支付违约金等,您可申请仲裁维护您的权益 。
回复时间: 2018-12-14 18:26
可以咨询社保局。
回复时间: 2018-12-14 18:46
还是聘请律师代理稳妥,以免权益受损;
如需代理,可以联系我。
回复时间: 2018-12-14 21:03
你好,一般根据双方签订的合同约定以及实际履行情况,若对方导致合同无法继续履行或存在违约情况,可以起诉主张解除合同并要求对方承担违约责任,支付违约金,如存在争议可以通过诉讼方式解决。
回复时间: 2018-12-14 23:39
公司是否给您提供了培训?

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