用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 民事 >> 劳动纠纷 >> 查看咨询        今日活跃律师: 陈晓云  毕丽荣  朱建宇  李保忠  徐荣康  
该问题已关闭

工资

北京-大兴区 12-28 23:27  悬赏 0  发布者:a56891…… 给我留言  回答:(10)
夜班因为睡岗被开除还能拿到工资吗
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
  • [北京-朝阳区]
  • 宋超律师 VIP
  • 电话:18811476983
  • 873923积分
回复时间: 2018-12-29 10:26
拖欠工资的:
根据我国《劳动法》的规定:用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
(四)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
拖欠工资并没有规定是超出一个具体的时间才算违法,只要用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的或者拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的都属于违法。由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金。
案情复杂或对此有疑问的,建议你电询律师以便详细分析,必要时委托律师介入维权以避免损失。
回复时间: 2018-12-28 23:31
工资是应当支付的
回复时间: 2018-12-29 05:48
需要申请劳动仲裁
回复时间: 2018-12-29 06:04
你好,需要支付工资的
回复时间: 2018-12-29 07:10
可以拿到。
回复时间: 2018-12-29 08:48
支付工资的
回复时间: 2018-12-29 10:01
你好  可以
回复时间: 2018-12-29 11:11
需视具体情况情况判断,如因劳动者个人违反公司制度而解除劳动合同的,可能不支付经济补偿,但支付工资
回复时间: 2018-12-29 22:55
需要申请劳动仲裁
回复时间: 2019-01-01 12:44
需要申请劳动仲裁
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
福建厦门
湖南长沙
浙江杭州
广东深圳
北京朝阳区
安徽合肥
北京海淀区
辽宁沈阳
北京朝阳区
最新回复律师
河北 保定
人气:161723
福建 厦门
人气:124039
湖南 长沙
人气:544899
陕西 西安
人气:583225
河南 郑州
人气:531182
安徽 合肥
人气:283010
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.03693秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com