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协警办联合派出所内辞退我

01-20 01:36 悬赏 0 发布者:mingzh…… 给我留言地区:湖北－武汉回答:(3)

因为上班不合理每天16小时上2天休1天所以向领导提出意见争论中可能顶撞领导他们以顶撞领导不服从组织领导安排和迟到早退为理由辞退我(我没有早退过,迟到也就几次.) 请问这个合法吗? PS:顺便问一下,像派出所协警这种工作属于特殊工种没有上班8小时之说吗?

问题补充：

合同上没有写每天上班的时间也没有提前30天通知我要辞退我我知道的时候已经和我单方面解除劳动合同了请问如果赔偿怎么赔偿我是签合同2年的做了半年了

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回复时间：2013年01月21日 10时55分

你好，协商不成，申请仲裁。
第一、如公司没有交社保，可以要求补缴社保的。
第二、如公司一直没有签合同，也是违法的，可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。最长可要求2年的双倍工资。
第三、如公司违法解除劳动合同，还要承担赔偿金的，赔偿金的标准是经济补偿的两倍。如果是劳动者提出辞职，可要求单位支付经济补偿金。
第四、如在公司工作满一年的，公司还要支付失业保险金的。
第五、如果公司有加班行为，还要按法定标准支付加班工资以及加付赔偿金的。
第六、如果公司克扣工资，还应足额支付工资以及加付赔偿金的。
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