该问题已关闭
- 孙术校律师对 将满19周岁，偷了一部苹果手机， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权，中院都驳回了， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了，一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好，我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方，离婚了，孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判？有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
毕业生实习5个月20天，被无故开除
浙江－杭州 01-21 12:11 悬赏 0 发布者:hl153g…… 给我留言 回答:(5) 我毕业后在建筑公司上班，实习了5个月零20天，现在人事部经理以管理不当为由将我开除，此期间我一直遵守公司规章制度
您也有法律问题？ 您可以 发布咨询，我们的律师随时在线为您服务
全部答案
- [浙江-杭州]
- 陈国平律师 VIP
- 电话：13867474141
- 368735积分
回复时间： 2013-01-21 13:11
可以要求支付适当补偿
- [广东-广州]
- 江珍来律师
- 486391积分
回复时间： 2013-01-21 12:13
单位违法解雇你的话，根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。第四十七条 ，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。与单位协商无果的情况下可以申请劳动仲裁解决！
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2013-01-21 13:00
违法解除，应该支付赔偿金
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2013-01-21 13:50
涉嫌非法解除劳动关系，可以要求支付赔偿金。
- [浙江-杭州]
- 杨冬梅律师
- 1446246积分
回复时间： 2013-01-21 16:29
你有什么要求呢？
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 2011年毕业生签订实习培训协议如违约需要赔偿吗 1个回答
0 - 请问2011届毕业生通过2010年司考后，取得律师职业资格前一大段时间能 0个回答15
- 2010届本科毕业生--实习--再实习--公司不肯转试用（签合同）--继续观 2个回答5
- 非应届毕业生能否签订实习合同 2个回答0
- 实习期公司有权扣留毕业生，不能返校毕业么 0个回答0
0 推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (李波)(2024-05-07)·被一审、二审以不属于劳动争议受案范围驳回请求，请问怎么维权或
- (刘海鹰)(2024-02-25)·工厂培训和试岗是没有工资的吗？
- (王高强)(2024-01-31)·风险保证金
- (刘海鹰)(2024-01-26)·劳动纠纷/争议
- (罗雨晴)(2024-01-11)·工资结清证明给写了老板拿钱不够工人了，提前说好写了就给发钱现
- (陈利厚)(2023-11-14)·怀孕保胎员工，公司应该怎么处理才能规避劳资风险
