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已离职,之前扣得五险一金未给上,合同没盖章
北京 01-26 15:34 悬赏 0 发布者:aiyaai…… 给我留言 回答:(7) 你好,我与2012年9月进入一鸣智慧终端科技有限公司,承诺五险一金和13薪,但至今每月扣除五险一金,查到的五险是9-10月没有上,11月后给上了。公积金是至今未给上,现已离职,不给13薪,之前的社保和公积金也不给退钱。劳动合同9月签订收回说盖章一直未还,离职时还给我了还是没盖章没法人签字的,这种情况应如何讨回自己的利益,谢谢!
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回复时间: 2013-01-26 15:36
协商不成可以申请劳动仲裁
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回复时间: 2013-01-26 16:04
您好,如果协商不成,申请劳动仲裁。
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回复时间: 2013-01-26 15:35
如果与用人单位协商不成,可以向劳动仲裁部门申请劳动仲裁。
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回复时间: 2013-01-26 16:10
社保没缴,可以要求补缴。
关于十三薪,具体依据劳动合同的约定和公司的有关规定。
如果发生争议,协商不成,可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
关于十三薪,具体依据劳动合同的约定和公司的有关规定。
如果发生争议,协商不成,可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
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- 李同红律师
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回复时间: 2013-01-26 16:13
你的情况,单位存在严重的违法行为,可以申请劳动仲裁解决。
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回复时间: 2013-01-26 16:24
1、你可以申请劳动仲裁;2、我认为钱不多,走法律程序也很麻烦的,就算了吧!但是如果不给你辞职证明,影响你找工作,那就必须通过法律程序解决了。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间: 2013-01-26 16:27
只要证据充分,可以提起仲裁
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