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服务生,提前一个多月申请离职了,老板一直不放我走。走了就没有工资

黑龙江-齐齐哈尔 05-04 22:25  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(4)
服务生,提前一个多月申请离职了,老板一直不放我走。走了就没有工资。怎么办呀
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全部答案
回复时间: 2019-05-04 22:46
可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
  • [黑龙江-哈尔滨]
  • 李晓航律师 VIP
  • 电话:18646088498
  • 587775积分
回复时间: 2019-05-05 07:17
你好,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4562908积分
回复时间: 2019-05-05 16:10
有正式合同的,提前三十日书面通知即可;在试用期内,提前三天通知即可;用工存在违法行为的,随时可离开;如有不发或克扣工资情形,向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
回复时间: 2019-05-05 07:05
劳动仲裁解决问题
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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