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我在公司八个月了，没有签到劳动合同，公司克扣工资，社保也迟教四个月
四川－成都 05-21 09:09 悬赏 0 发布者:欧哥 回答:(9) 我在公司八个月了，没有签到劳动合同，公司克扣工资，社保也迟教四个月。没有公积金。应聘时谈好的工资与实际打卡工资差距比较大，而且约定的试用期一个月，但实际情况是试用期六个月。和公司领导就合同问题产生分歧，最近公司听说我要申请劳动仲裁，却让我签订劳动合同，而且还以分公司签订，单位其他人是集团公司签订。请问我怎样才能得到我的合法权益，并且我不提出辞职能仲裁吗？等公司解聘我。谢谢！还请相关法律智囊团相助，怎样合法合理要回我的权益。
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- [四川-成都]
- 胡律助律师 VIP
- 电话：19828421485
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回复时间： 2019-05-21 09:59
您好,可以不签定就申请劳动仲裁,可以索要双倍工资.可以来电或来所详询.
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- 电话：13018210906
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回复时间： 2019-05-21 10:26
您好，可以申请劳动仲裁索要双倍工资
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- 电话：15196613110
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回复时间： 2019-05-21 13:38
可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
- [北京-西城区]
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回复时间： 2019-05-21 16:07
有正式合同的，提前三十日书面通知即可；在试用期内，提前三天通知即可；用工存在违法行为的，随时可离开；如有不发或克扣工资情形，向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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回复时间： 2019-05-21 09:53
您好,可以不签定就申请劳动仲裁,可以索要双倍工资.可以来电或来所详询.
- [河南-郑州]
- 单义律师
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回复时间： 2019-05-21 10:44
你好，可以申请劳动仲裁，不用再理会他们，或者直接起诉
- [四川-成都]
- 在线律师
- 51735积分
回复时间： 2019-05-21 11:12
您好,可以不签定就申请劳动仲裁,可以索要双倍工资.
- [四川-成都]
- 李洪霞律师
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回复时间： 2019-05-21 11:23
可以不签定就申请劳动仲裁,可以索要双倍工资.
- [广东-广州]
- 110网律师
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回复时间： 2019-05-21 14:34
可以搜集证据 不签劳动可以申请劳动仲裁主张双倍工资。
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