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劳动纠纷

江苏－无锡 02-17 10:08 悬赏 0 发布者:zhqw12…… 给我留言回答:(5)

我是做设计的想请教一半要工作多久就可以和公司签合同？如果公司没签合同一直在公司做了大概十个月离职或者不做的话可以得到公司赔偿或者补助吗？要是有赔偿那改怎么算？

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回复时间： 2013-02-17 10:13

从工作的第二个月起，公司就应当签订劳动合同，做了十个月未签订劳动合同，公司应支付9个月的双倍工资

回复时间： 2013-02-17 10:35

1）第二个月即应签合同。
2）赔9个月。

回复时间： 2013-02-17 10:45

一般一个月之内要签订合同，可以主张双倍工资，如有疑问可以电话沟通。

回复时间： 2013-02-17 10:49

你好，在一个月内单位必须与劳动者签订合同。届时公司需要支付9个月的双倍工资

回复时间： 2013-02-17 11:38

可以要求9个月的双倍工资以及经济补偿金，另外可以主张补缴社保。如果还有不清楚的地方可以电话与我联系。

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