该问题已关闭

请问在员工劳动仲裁调解过程中，公司同意调解，但附加要求签保密协议是否合法合理

湖北－武汉 05-29 08:41 悬赏 0 发布者:黄丽回答:(15)

请问在员工劳动仲裁调解过程中，公司同意调解，但附加要求签保密协议是否合法合理，如果同意签，在这过程中怎样最大程度保障劳动者权益?

您也有法律问题？您可以发布咨询，我们的律师随时在线为您服务

全部答案

[广东-广州]
毕丽荣律师 VIP
电话：13049633889
3917910积分

回复时间： 2019-05-29 08:51

这是可按照协议来履行的

[湖北-武汉]
郭庆梓律师 VIP
电话：18774926352
145573积分

回复时间： 2019-05-29 09:22

你好，你可以不接受调解，建议来电说明详细情况，可以来电详细咨询。

[湖北-武汉]
曹乐维律师 VIP
电话：15926216081
35381积分

回复时间： 2019-05-29 10:49

您好，具体保密协议内容是？仲裁的内容是？具体的情况还是需要跟您细致沟通后才能做出法律分析，您可以通过律师主页联系方式联系我（可以加我的微信或直接打电话免费咨询）。

[北京-西城区]
陈晓云律师 VIP
电话：13810012526
4543146积分

回复时间： 2019-05-29 14:50

主要看劳动者权利方面是否合理

[湖北-武汉]
蒋艳超律师 VIP
电话：13720286680
348205积分

回复时间： 2019-05-30 20:55

是可按照协议来履行的

[湖北-武汉]
武昌陈哲律师
113821积分

回复时间： 2019-05-29 09:01

保密协议可以委托律师审查

[湖北-武汉]
李丹律师
276782积分

回复时间： 2019-05-29 09:13

您好，合同如何约定？建议委托律师指导合同签订，欢迎来电咨询。

[湖北-武汉]
王宇航律师
262643积分

回复时间： 2019-05-29 09:17

您好，具体事项可以在协议中约定，涉及协议的拟定问题，您可以进一步联系我们，我们会为您提供专业的指导。

[湖北-武汉]
张梅律师
167411积分

回复时间： 2019-05-29 09:20

您好，劳动纠纷要先看有没有签订劳动合同，没签定的话也可以先去劳动仲裁确定，这样您获得的赔偿更多。您这种情况肯定是对您有利的，建议来电（免费）详谈。

[湖北-武汉]
张帆律师
9890积分

回复时间： 2019-05-29 09:21

您好，这要具体看保密协议的内容

[湖北-武汉]
姚雷律师
137254积分

回复时间： 2019-05-29 09:26

您好，公司在为您提供的保密协议中有没有为您提供一定的保密报酬呢？保密协议的具体内容是什么呢？您这边提供的信息简略，如果您不方便的话可以电话私聊我。

[湖北-武汉]
丁嫣律师
141246积分

回复时间： 2019-05-29 09:26

您好，可以要求签保密协议，具体建议您委托律师帮您就协议内容谈判、核查，从而规避风险，具体情况建议您来电详谈或加微信详谈，我会尽可能维护您的合法权益！

[湖北-武汉]
程智华律师
126820积分

回复时间： 2019-05-29 09:57

你好，合理的。但签署保密协议需要额外支付保密费。建议你走劳动仲裁，通过仲裁确定应给付的金额。如有需要，请电联咨询。

[湖北-武汉]
赵双剑律师
161332积分

回复时间： 2019-05-29 11:27

您好，保密协议是可以签订的，最大程度保证最好委托一个专业律师帮助您处理，请来电咨询

[湖北-武汉]
杜红涛律师
191047积分

回复时间： 2019-05-29 11:40

你好保密协议只要有保密费用的话是合法合理的，

问题答案可能在这里 → 寻找更多解答

为尽量避免给当事人造成不良影响，经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理，点击查看详情。

推荐律师加入本地优秀律师推荐>>

福建厦门

浙江杭州

广东深圳

河北保定

福建福州

四川成都

湖南长沙

广东深圳

江苏无锡

最佳律师解答

(刘海鹰)(2024-02-25)·工厂培训和试岗是没有工资的吗？
(王高强)(2024-01-31)·风险保证金
(刘海鹰)(2024-01-26)·劳动纠纷/争议
(罗雨晴)(2024-01-11)·工资结清证明给写了老板拿钱不够工人了，提前说好写了就给发钱现
(陈利厚)(2023-11-14)·怀孕保胎员工，公司应该怎么处理才能规避劳资风险
(王高强)(2023-10-08)·您好，是这样，2022年12月30从公司离职时我们签了协议书