该问题已关闭
- 孙术校律师对 将满19周岁,偷了一部苹果手机, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权,中院都驳回了, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了,一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好,我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方,离婚了,孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判?有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
你们好,我想咨询下,国家法定节假日,需要加班,没有三倍工资,也没有加班费
湖北-武汉 06-05 10:25 悬赏 0 发布者:总有刁民想害朕 回答:(10) 你们好,我想咨询下,国家法定节假日,需要加班,没有三倍工资,也没有加班费,这样的公司合法吗?
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
- [广东-广州]
- 毕丽荣律师 VIP
- 电话:13049633889
- 3928464积分
回复时间: 2019-06-05 10:27
这是可以直接仲裁来要求支付工资的
- [北京-西城区]
- 陈晓云律师 VIP
- 电话:13810012526
- 4557057积分
回复时间: 2019-06-05 11:43
有三倍工资
- [湖北-武汉]
- 曹乐维律师 VIP
- 电话:15926216081
- 35381积分
回复时间: 2019-06-05 11:53
您好,劳动纠纷要先看有没有签订劳动合同,没签定的话也可以先去劳动仲裁确定,这样您获得的赔偿更多。您这种情况肯定是对您有利的,建议来电(免费)详谈。
- [湖北-武汉]
- 邓普云律师
- 157107积分
回复时间: 2019-06-05 10:26
您好,不合法,您可以申请劳动仲裁,要求支付三倍工资。如果您有任何疑问或需要,欢迎您来电详谈或加微信详谈,我会尽可能维护您的合法权益!
- [江西-南昌市]
- 喻兵兵律师
- 32529积分
回复时间: 2019-06-05 10:30
不合法,可以要求三倍工资或拒绝加班
- [湖北-武汉]
- 程智华律师
- 126820积分
回复时间: 2019-06-05 10:30
您好,不合法,您可以申请劳动仲裁,要求支付三倍工资。如果您有任何疑问或需要,欢迎您来电详谈或加微信详谈,我会尽可能维护您的合法权益!
- [湖北-武汉]
- 丁嫣律师
- 141246积分
回复时间: 2019-06-05 10:32
你好,不合法,建议劳动仲裁。如有其他疑问或需要,欢迎来电咨询,我会尽可能维护你的合法权益。
- [湖北-武汉]
- 赵双剑律师
- 161332积分
回复时间: 2019-06-05 11:16
您好,这种情况是不合法的,您可以申请劳动仲裁,对于仲裁结果不服的情况下,可以向法院起诉,要求获得三倍工资。具体情况可以联系我详谈、让我了解您的意愿和下一步安排,我会尽可能维护您的合法权益。
- [湖北-武汉]
- 杜红涛律师
- 191047积分
回复时间: 2019-06-05 11:24
你好不合法,建议你提起劳动争议仲裁,可以电话咨询我为你维权
- [湖北-武汉]
- 张梅律师
- 167411积分
回复时间: 2019-06-06 09:23
您好,您的情况可以去劳动监察部门投诉和举报,劳动者是我们保护的一大重点,当然如果您需要提高您的效率节省宝贵的时间,我建议您聘请相关专业律师,具体情况您可以进一步跟我详细描述一下,希望能够帮到您保护您最大的权益。
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 你好,我在一单位工作了一年多了,从没有按时发过工资,10月份国家法 0个回答0
- 你好,我想咨询个问题,公司强制要求员工周末和法定节假日加班,并且 1个回答0
- 我们公司在国家法定节假日一直也要求我们上班,但确没有加班工资 0个回答0
- 你好我们是小区保安,公司换了法人代表国,以后国家法定节假日加班没 0个回答0
- 国家法定节假日没有放假,没有加班工资,民营公司 3个回答25
推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (李波)(2024-05-07)·被一审、二审以不属于劳动争议受案范围驳回请求,请问怎么维权或
- (刘海鹰)(2024-02-25)·工厂培训和试岗是没有工资的吗?
- (王高强)(2024-01-31)·风险保证金
- (刘海鹰)(2024-01-26)·劳动纠纷/争议
- (罗雨晴)(2024-01-11)·工资结清证明给写了老板拿钱不够工人了,提前说好写了就给发钱现
- (陈利厚)(2023-11-14)·怀孕保胎员工,公司应该怎么处理才能规避劳资风险