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解除劳动合同如何赔偿
湖北 02-20 22:34 悬赏 0 发布者:125265…… 给我留言 回答:(4) 我和单位签订了一年的劳动合同，做了八个月单位要解除劳动合同，请问单位如何补偿
问题补充：
单位是因为效益不好而裁员，而且也没有提前一个月通知，请问我如何要求赔偿。单位是不是要提前一个月书面通知，听说还有什么代通金的赔偿。请答复。谢谢
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- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2013-02-20 22:35
如果你没有过错单位解除合同的话 单位需要补偿
我的补充： 2013-02-20 23:00
普通的裁员的话需要支付补偿金
- [辽宁-沈阳]
- 110网律师
- 6090020积分
回复时间： 2013-02-20 22:52
补偿一个月的工资.
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2013-02-21 06:53
公司应支付一个月工资作为经济补偿金或者代通知金。如果公司是违法解除合同，应当支付相当于双倍补偿金数额的赔偿金
- [湖北-武汉]
- 武昌陈哲律师
- 113821积分
回复时间： 2013-02-21 09:55
违法解聘可以仲裁索赔
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