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员工未知情的情况下被公司扣工资合理吗？
广东 03-04 21:53 悬赏 0 发布者:CCC786…… 给我留言 回答:(7) 员工未知情的情况下被公司扣工资合理吗？员工被扣工资是否应当在条例执行前获知正式通知呢？
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- [河北-保定]
- 王林律师 VIP
- 电话：13463270151
- 416513积分
回复时间： 2013-03-04 22:24
你好，应当通知员工，不合理，可以申请劳动仲裁解决
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间： 2013-03-04 21:53
不合理
- [江苏-常州]
- 张 静律师
- 382848积分
回复时间： 2013-03-04 21:54
当然是不合理的，建议向单位所在地的劳动仲裁部门申请仲裁
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2013-03-04 21:55
不合理。需要有规章制度
- [河南-开封]
- 刘青芳律师
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回复时间： 2013-03-04 21:56
你好，不合法，你可以到当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
- [四川-达州]
- 法律人
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- 463积分
回复时间： 2013-03-04 22:31
单位不能克扣员工工资。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
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回复时间： 2013-03-05 08:50
不合理，可以与单位协商处理。
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