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老板拖欠克扣工资
江苏－无锡 09-06 22:09 悬赏 0 发布者:xianyu…… 给我留言 回答:(4) 我今年2019.04.04-2019.05.31.在江阴一个民营厂私人承包的企业瑞丰纺织有限公司工作了两个月，做化验室主管对色。去上班前谈好的工资每月10000元，同时补贴我前面离职的那个厂的五天工资（400*5=2000），也没有谈及任何考核措施。.但是做了两个月，感觉工作太辛苦了，压力挺大的，导致身体状况不好，有些神经衰弱，吃不消了，才向老板辞职，老板说做得挺好的，为什么不做了，对我进行了挽留，我解释了原因，获的了老板的同意，又上了一段时间交接了一下工作，走时找老板领工资，说是压两个月发工资，等厂里发工资才能给我，并且老板承诺发工资时微信转给我，走时老板也没有对我之前的工作做任何否定。现在9月了，我打电话问老板要工资，却说之前我的工作导致他亏损了五万多元，要按10%扣我工资。请问这合法吗
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- [江苏-连云港]
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回复时间： 2019-09-07 07:17
你好，可以申请劳动仲裁。
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向劳动部门反映处理。
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- 冯倩雯律师
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你可以委托律师代为提起诉讼解决。
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- 丁力律师
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不合理的不合理
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