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我提出了半个多月的辞职了，最后领导说做满一年才可以辞退，可是我只签了人职申请，没签合同

江西－景德镇 09-07 08:40 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言回答:(5)

我提出了半个多月的辞职了，最后领导说做满一年才可以辞退，可是我只签了人职申请，没签合同。

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全部答案

回复时间： 2019-09-07 09:13

可以直接仲裁来维权的

回复时间： 2019-09-07 09:43

一般情况下提前30天辞职并无经济补偿，单位存在劳动合同法第38条规定情形之一的，可随时通知单位辞职并要求经济补偿
用人单位应在员工入职后一个月内签订书面劳动合同，否则应自员工入职后第二个月起向员工发放双倍工资

回复时间： 2019-09-07 10:02

你好！发生劳动纠纷，如协商不好，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

回复时间： 2019-09-07 13:18

如果签订了合同，一般按合同执行，也可协商处理。

回复时间： 2019-09-07 19:15

你好，建议委托律师处理。

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