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您好,厂里以培训费为有理由签署一个三个月内不能离职的协议(所有培训人员签的一个表)

江苏-南通 09-17 10:35  悬赏 0  发布者:冷眼旁观 回答:(5)
您好,厂里以培训费为有理由签署一个三个月内不能离职的协议(所有培训人员签的一个表),当时不签协议厂里也就不要,还说没干满他们规定时间离职话就没有工资了,我弟弟没干到三个月离职,现在厂里也回复说不给发工资了,我该怎么做?
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回复时间: 2019-09-17 10:40
无专项培训、服务期限约定的,一般不用交违约金
回复时间: 2019-09-17 15:21
你好,可以申请劳动仲裁。
回复时间: 2019-09-17 10:40
可申请劳动仲裁
回复时间: 2019-09-17 10:48
申请劳动仲裁维权
回复时间: 2019-09-17 11:01
这个一般是不用交违约金的。
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