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无理被公司解雇能索赔吗?
湖北-武汉 03-09 11:38 悬赏 0 发布者:alexu 给我留言 回答:(16) 我在武汉一家私企上班已经四个多月,刚进公司办好入职之后,只签了一份协议,一直没签劳动合同,现在公司无理要辞退我,我也没有违反当初协议中的规定,请问我能索赔吗?能索赔到什么?
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- [福建-福州]
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回复时间: 2013-03-09 11:43
可以申请劳动仲裁,主张双倍工资、经济补偿金和社会保险。
- [北京-朝阳区]
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回复时间: 2013-03-09 11:39
你可以申请劳动仲裁维权!
- [上海-浦东新区]
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回复时间: 2013-03-09 11:43
公司如果无正当理由解除合同,公司需要支付双倍经济补偿金。
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
- [河南-安阳]
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回复时间: 2013-03-09 11:44
公司应当双倍支付经济补偿
- [上海-浦东新区]
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回复时间: 2013-03-09 11:45
可以依法申请仲裁解决
- [湖南-长沙]
- 曾邵华律师
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回复时间: 2013-03-09 11:48
公司的做法是违法的,你可以申请劳动仲裁。
补偿双倍工资及双倍经济补偿。
补偿双倍工资及双倍经济补偿。
- [安徽-巢湖]
- 罗远水律师
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回复时间: 2013-03-09 11:49
公司应支付你3个月的双倍工资
- [河南-开封]
- 刘青芳律师
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回复时间: 2013-03-09 11:51
你好,可以要求双倍经济补偿金。
- [上海-浦东新区]
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回复时间: 2013-03-09 12:26
你可以主张单位违法解除劳动合同,按经济补偿金的二倍主张赔偿金待遇。
- [湖北-武汉]
- 武昌陈哲律师
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回复时间: 2013-03-09 12:28
违法解聘可以仲裁
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回复时间: 2013-03-09 14:19
可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁
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回复时间: 2013-03-09 14:49
你可以要求从第二月开始的双倍工资差额、违法解除劳动关系的赔偿金等。
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回复时间: 2013-03-09 22:11
你可以要求双倍工资、经济赔偿金等
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回复时间: 2013-03-10 00:31
你好!就你介绍的情况,我国劳动合同法明确规定,为签订劳动合同就用工的,一年内,用人单位应该双倍支付工资。故而你至少还应拿到四个月的工资作为赔偿。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间: 2013-03-10 02:32
1、您的利益:双倍工资、双倍补偿金、社保、失业等
2、能证明你被违法解除劳动关系的证据。
2、能证明你被违法解除劳动关系的证据。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间: 2013-03-10 12:11
可以要求双倍工资
经济补偿金 等
经济补偿金 等
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