该问题已关闭

公司无故辞退，单位应该怎么样赔偿我？

广西 03-09 15:04 悬赏 0 发布者:xachen…… 给我留言回答:(2)

我是做销售员，2012年5月4日加入公司，并转了正，工作中无任何过错，2013年3月3日公司的销售总监放声说要炒掉我，是无如何理由辞退我，我现在该怎么办，如果公司辞退我，怎么样赔偿我？

您也有法律问题？您可以发布咨询，我们的律师随时在线为您服务

全部答案

回复时间： 2013-03-09 19:31

你好，
1、要求公司支付赔偿金。
2、如果工作一年以上的，要求支付失业赔偿金，如不缴失业保险费。
3、如不订立劳动合同，要求支付不订立劳动合同的二倍工资差额。
4、想办法拿到你被公司辞退的证据和你与公司有劳动关系的证据。
以上意见，仅供参考。不明之处，留言QQ，或打手机咨询。

追问：

公司同我签了合同，现在无故辞退我，那公司该赔偿我多少倍工资呢？是三倍吗？

回答：

仔细查看劳动法。

回复时间： 2013-03-09 21:04

双倍经济补偿金。

追问：

不是三倍吗？劳动法不是说三倍吗？

回答：

劳动法说三倍？你确定你看过劳动法？

问题答案可能在这里 → 寻找更多解答

湖南长沙

福建福州

福建福州

北京西城区

福建厦门

上海杨浦区

江苏无锡

辽宁沈阳

黑龙江哈尔滨

最佳律师解答