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辞退 员工

广东-佛山 03-15 14:46  悬赏 0  发布者:曾小姐3 给我留言  回答:(4)
您好:
   公司的设备配件需要现金采购,采购员按要求采购到了配件,为了查实采购员是否有作弊行为,公司又盼人花了2个月时间(这中间可能也找了几家,价格是高是低没有报告)到同一家经销商处买外形同样的东西,但是该员工采购时说向经销商说要最便宜的,于是就出现了同一家 外形一样的零件(也许生产厂家不同,工艺不同,材质不同),价格就相差很大!公司根据该员工调查的询价报告的数字情况,直接辞退该员工,并给与此事相关的其他员工罚款,也没经过本人签字确认!请问这样的事有问题吗?被辞工的员工不同意申诉,并被逐出公司!
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全部答案
回复时间: 2013-03-15 15:05
协商不成的,仲裁解决。
回复时间: 2013-03-15 15:06
辞退员工要经过合法的程序。。。
回复时间: 2013-03-15 16:38
当然有问题应该向该员工支付经济赔偿,有需要可以和本律师联系.
回复时间: 2013-03-19 11:34
你好,你的情况有些复杂。一时难以说明,具体可以联系本律师,愿为你作详细解答。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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