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我与广州劳务派遣公司签订劳务派遣协议，协议上工资写的是4200至5300

湖北－武汉 12-19 10:09  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(18)
我与广州劳务派遣公司签订劳务派遣协议，协议上工资写的是4200至5300。用工期限为2019年8月5日至2019年10月31日，目前用工已完毕。公司却说给我多发放了两千多块钱的工资，要求我退还。用工期间并未缴纳任何社保公积金等，发放工资时我一直以为是公司因我表现好发的奖金，还有各种加班费用。因工作性质特殊，一直都会有加班费以及各种奖励。所以我也没有仔细的去计算这个工资的明细。现在这种情况，公司说要去警察局报案，追回，警察局是否会受理？如果公司投诉到法院我是否会败诉？？？
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全部答案
回复时间： 2019-12-19 10:10
你好！可以向劳动监察局投诉。
回复时间： 2019-12-19 10:12
申请劳动仲裁
回复时间： 2019-12-19 10:17
您好，我需要了解你的协议是如何约定的
回复时间： 2019-12-19 10:18
你好！可以向劳动监察局投诉
回复时间： 2019-12-19 10:37
属于劳动争议，应该走劳动仲裁
回复时间： 2019-12-19 11:04
可以按照协议来履行的
  • [北京-西城区]
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回复时间： 2019-12-19 18:39
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
回复时间： 2019-12-19 10:14
申请劳动仲裁
回复时间： 2019-12-19 10:16
你好，可以申请劳动仲裁，派遣公司也有为派遣员工缴纳社保的责任，关于工资和奖金具体看劳动合同的约定。
回复时间： 2019-12-19 10:27
您好，可以到劳动监察大队进行投诉，或者提起劳动仲裁。对方违约
回复时间： 2019-12-19 11:39
申请劳动仲裁
回复时间： 2019-12-19 14:28
每个地区的赔偿计算标准不一样，每个省份的经济标准也不一样。建议直接咨询本地律师。
回复时间： 2019-12-19 14:47
你好，可以向劳动监察大队投诉处理
回复时间： 2019-12-19 15:30
你好，属于劳动争议，应该走劳动仲裁。具体情况可以联系我详细描述，我结合实情给你最适合现状的法律解决方法。
回复时间： 2019-12-19 15:50
你好，申请劳动仲裁或者向劳动监察局投诉。
回复时间： 2019-12-19 15:57
可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁的
回复时间： 2019-12-19 16:23
你好，请问你有保留之前的工资条等证据吗？具体情况可以和我详谈，我会尽可能去维护你的合法权益。
回复时间： 2019-12-19 17:00
借款民事纠纷先协商，协商不成可起诉。
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